工作太忙，孩子太小，父母年邁，保姆太貴……這是不少雙職工家庭面臨的頭疼事兒。6月21日，記者從省總工會(huì)獲悉，為幫助廣大職工解決生育后顧之憂，進(jìn)一步做好做實(shí)做細(xì)全面兩孩政策下女職工維權(quán)服務(wù)工作，省總工會(huì)專門出臺(tái)《關(guān)于推動(dòng)3歲以下嬰幼兒照護(hù)服務(wù)發(fā)展的指導(dǎo)意見(jiàn)》(簡(jiǎn)稱《指導(dǎo)意見(jiàn)》)，要求各級(jí)工會(huì)組織通過(guò)多種形式促進(jìn)嬰幼兒照護(hù)服務(wù)發(fā)展，鼓勵(lì)用人單位為職工提供福利性嬰幼兒照護(hù)服務(wù)，幫助職工解決上班時(shí)間嬰幼兒無(wú)人照護(hù)難題。

　　《指導(dǎo)意見(jiàn)》提出“落實(shí)產(chǎn)假制度，加強(qiáng)對(duì)嬰幼兒照護(hù)支持”“推動(dòng)并支持用人單位開(kāi)展嬰幼兒照護(hù)服務(wù)”“大力推進(jìn)母嬰室建設(shè)”三項(xiàng)主要任務(wù)。具體來(lái)說(shuō)，就是要求全省各級(jí)工會(huì)組織要加大對(duì)《河南省女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》等法律法規(guī)的宣傳貫徹落實(shí)力度，督促用人單位全面落實(shí)產(chǎn)假、陪護(hù)假政策，鼓勵(lì)用人單位采取靈活安排工作時(shí)間等積極措施，為嬰幼兒照護(hù)創(chuàng)造便利條件;及時(shí)為脫產(chǎn)照護(hù)嬰幼兒的父母重返工作崗位提供信息服務(wù)、就業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)技能培訓(xùn)。要支持用人單位以單獨(dú)或聯(lián)合相關(guān)單位共同舉辦的方式，在工作場(chǎng)所或單位附近為職工提供福利性嬰幼兒照護(hù)服務(wù)，幫助職工解決上班時(shí)間嬰幼兒無(wú)人照護(hù)的難題。要進(jìn)一步強(qiáng)化母嬰室建設(shè)的規(guī)范化、靈活性和社會(huì)影響力，按照《公共場(chǎng)所母嬰設(shè)施配置推薦標(biāo)準(zhǔn)》要求，因地制宜、因需施策，重點(diǎn)推進(jìn)女職工人數(shù)較多、條件較成熟的大型企業(yè)、工業(yè)園區(qū)、商務(wù)樓宇和公共場(chǎng)所“愛(ài)心母嬰室”建設(shè)，不斷加大投入力度，擴(kuò)大覆蓋面，做到應(yīng)建盡建，惠及更多女職工。

　　大河報(bào)記者了解到，按照要求，各級(jí)工會(huì)組織要高度重視嬰幼兒照護(hù)服務(wù)和愛(ài)心母嬰室建設(shè)工作，積極發(fā)揮工會(huì)組織作用，加強(qiáng)指導(dǎo)、規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)、全面推進(jìn)、注重實(shí)效。省總工會(huì)將對(duì)部分條件成熟的新建嬰幼兒照護(hù)服務(wù)機(jī)構(gòu)和愛(ài)心母嬰室進(jìn)行實(shí)地調(diào)研，對(duì)管理規(guī)范、設(shè)施齊全、群眾滿意度高、社會(huì)評(píng)價(jià)好的，擬授予“河南省示范愛(ài)心母嬰室”和“河南省示范嬰幼兒照護(hù)服務(wù)機(jī)構(gòu)”稱號(hào)，真正打造關(guān)愛(ài)女職工的服務(wù)陣地，將女職工關(guān)愛(ài)行動(dòng)進(jìn)一步落到實(shí)處。