據(jù)河南省紀(jì)委監(jiān)委網(wǎng)站報(bào)道：桐柏縣紀(jì)委監(jiān)委將警示教育課堂搬進(jìn)處分決定宣布現(xiàn)場(chǎng)，在向當(dāng)事人宣布處分決定的同時(shí)，在案發(fā)單位開展警示教育，讓處分決定從“一張紙”變?yōu)榫窘逃?ldquo;一堂課”，力求讓警示教育更加深刻地觸及黨員干部靈魂深處。“身邊的領(lǐng)導(dǎo)被查了，像驚雷一樣，對(duì)我觸動(dòng)太大了，以后工作中，用權(quán)要慎之又慎，決不能出半點(diǎn)差錯(cuò)！”參加單位召開的警示教育大會(huì)后，該縣城管局一名黨員干部深有感觸地說。

現(xiàn)實(shí)生活中，如果一個(gè)單位，經(jīng)過艱苦努力，取得了突出成績(jī)，或者單位的干部職工，經(jīng)過拼搏奮斗，獲得了上級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)，單位一般都會(huì)及時(shí)表彰，大力宣傳，廣為人知，以鼓勵(lì)先進(jìn)，鞭策后進(jìn)，形成人人力爭(zhēng)上游的良好氛圍。但對(duì)批評(píng)，尤其是對(duì)單位或者個(gè)人的處分，因?yàn)楦鞣N原因，即使發(fā)個(gè)處分通知或紅頭文件，也只在有限范圍內(nèi)傳達(dá)，知者甚少。顯然，這樣的批評(píng)和處分，對(duì)其他人的警示作用十分有限。讓人欣喜的是，桐柏縣紀(jì)委監(jiān)委大膽創(chuàng)新，積極實(shí)踐，把警示教育課堂搬進(jìn)處分決定宣布現(xiàn)場(chǎng)，讓紅頭文件成了活生生的警示教材，在干部職工中引起強(qiáng)烈反響，毫無疑問，這種做法是要點(diǎn)贊的，也是值得他人學(xué)習(xí)的。

表彰先進(jìn)，倘若只是發(fā)個(gè)文件，或者口頭說一下，知者寥寥無幾，那么，先進(jìn)的感染力就會(huì)降低，榜樣的帶動(dòng)性也會(huì)減弱。同樣，批評(píng)處分，如果因?yàn)榕鲁龀螅刂粗夭皇救耍推鸩坏?ldquo;前車之鑒后事之師”的效果，對(duì)那些游走在懸崖邊的人，其震懾作用也會(huì)打折。中央紀(jì)委國(guó)家監(jiān)委網(wǎng)站2月16日發(fā)文說，為了給受到不實(shí)舉報(bào)的云錫集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)張濤澄清正名，云南省紀(jì)委監(jiān)委特意在云錫集團(tuán)舉辦了一場(chǎng)澄清正名大會(huì)。“在會(huì)上，一條條舉報(bào)的問題是什么內(nèi)容，最后核實(shí)了解的結(jié)果是什么，如實(shí)地作出說明。我確實(shí)很感動(dòng)，也很激動(dòng)。”張濤感慨地說。云錫集團(tuán)副總經(jīng)理吳建勛也說：“最大感受就是組織的眼睛是雪亮的，是為真正干事情、敢干事情、愿意干事的人撐腰的，只要你清白干凈，沒有私心，誣告也好，舉報(bào)信也好，都不會(huì)對(duì)你造成傷害。這種信號(hào)和取向，帶來了一系列變化。”事實(shí)證明，專門到涉事單位召開澄清正名大會(huì)當(dāng)場(chǎng)正式宣布調(diào)查結(jié)果、而不只是下發(fā)個(gè)澄清正名文件的做法，在云錫干部職工中引起熱烈反響，對(duì)誣告、亂舉報(bào)現(xiàn)象形成了有力震懾，讓勇于擔(dān)當(dāng)者放下思想包袱、重拾信心干勁。希望，能有更多像桐柏縣紀(jì)委監(jiān)委、云南省紀(jì)委監(jiān)委這樣的好做法見諸報(bào)端，無論表彰還是處分，都能讓“一張紙”變成“一堂課”！（李紅衛(wèi)）