2020年06月11日15:17 來源:映象網
選拔出優秀的年輕干部,是人民的福祉。當前,年輕干部有學識、有眼界、有創新能力,但缺少吃苦耐勞的精神、解決矛盾的能力、做好群眾工作的經驗。青海省委選派年輕干部到基層任職,到距離人民群眾距離最近的地方去錘煉,是給年輕干部搭建了干事創業的舞臺和成長提升的階梯,有利于他們增強工作經驗、提升工作能力。
宰相必起于州部,猛將必發于卒伍。黨的十九大報告指出:“注重在基層一線和困難堅固的地方培養鍛煉年輕干部,源源不斷選拔使用經過實踐考驗的優秀年輕干部?!?020年是脫貧攻堅決勝年,打贏這場攻堅戰,基層是最好的課堂,苦難是最好的教材,群眾是最好的老師。年輕干部深入基層,直接接觸群眾,面對面了解民情,從最基礎的就業、醫療、教育、住房、社會保障等民生事業做起,為民辦實事、解難題、做決策,在不斷歷練和打磨中,進一步激發工作熱情,培養吃苦耐勞精神,提升能力素養,成為擔得起擔子、經得起考驗的“千里馬”,實現自我人生價值。
寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。有部分干部到基層掛職工作或許只是為了鍍鍍金,穿一身所謂“基層鍛煉”的光鮮衣裳,沒有真正放下架子,沉下身子,走進群眾,掌握群眾的語言、群眾的方式,與群眾打成一片,工作不接地氣,干事沒有落到實處,素質沒有得到提升,到基層鍛煉成為空架子。干部的成長進步沒有捷徑可走,要加強自身修養,就要多一分定力,少一分跟風;多一分踏實,少一分浮躁。為群眾做好事、解困難是磨礪、實踐與摔打,要抓緊一切時間、用足一切機會,爭分奪秒練出真功夫、真本領,像竹子一樣,根往下扎,枝往上長,身子甘于“沉下去”,素質才能“拔節高”,在礪練中吸收營養,鍛煉強壯的體魄,才能挑起發展重擔,迎接時代挑戰。
青年興則國家興,青年強則國家強。年輕干部從稚嫩走向成熟,需要經過必要的歷練和培養。“沉下去”才能“拔節高”,基層就是磨礪的最好平臺,把基層“摸透徹”,把素質“提起來”,只爭朝夕,不負韶華,全心全意為人民群眾服務,堅決打贏脫貧攻堅戰。(熊燕)
繼面向全國選調選聘180名公務員之后,該市近期又從全市集中選拔30名副局級人選,其中“80后”18人。長安街知事注意到,上述30人均生于1978年至1983年,最小的是馬靖坤,1983年8月生,畢業于中南財經政法大學,現任膠州市膠萊街道黨工委書記。
?“干部特別是年輕干部要勇于直面問題,想干事、能干事、干成事,不斷解決問題、破解難題。”近日,習近平總書記在2020年秋季學期中央黨校中青年干部培訓班開班式上,對干部特別是年輕干部提出一系列新要求。
各級領導干部特別是年輕干部必須用好調查研究這個法寶,把各項工作做好。領導干部要帶頭調查研究,拿出一定時間深入基層,特別是主要負責人要親自主持重大課題的調研,拿出對工作全局有重要指導作用的調研報告。
習近平總書記在2020年秋季學期中央黨校(國家行政學院)中青年干部培訓班開班式上的講話中強調,在干部干好工作所需的各種能力中,政治能力是第一位的。廣大年輕干部要直面挑戰、奮勇前行,堅定不移地把提高政治能力放在第一位。
“提高解決實際問題能力是應對當前復雜形勢、完成艱巨任務的迫切需要,也是年輕干部成長的必然要求。年輕干部的調查研究能力是一種立足人民立場的政治能力,是一種親歷親為、親民愛民的實踐力。
提高解決實際問題能力是應對當前復雜形勢、完成艱巨任務的迫切需要,也是年輕干部成長的必然要求。塑造“七種能力”,年輕干部不能心浮氣躁,要堅持向書本學習、向實踐學習、向人民學習,縮小自身能力與時代發展、工作需要之間存在的鴻溝。
10月15日,省委書記王國生在省委黨校與年輕干部代表座談,認真學習貫徹習近平總書記在中青年干部培訓班開班式上的重要講話精神,圍繞如何提高七種能力,大家暢所欲言,交流心得體會,進行深入研討。
10月15日,省委書記王國生在省委黨校與年輕干部代表座談,認真學習貫徹習近平總書記在中青年干部培訓班開班式上重要講話精神,圍繞如何提高七種能力,大家暢所欲言,交流心得體會,進行深入研討。
近日,習近平總書記在 2020年秋季學期中央黨校(國家行政學院)中青年干部培訓班開班式上發表重要講話,要求年輕干部要提高解決實際問題能力,其中特別強調:“年輕干部要提高政治能力”,并指出:“在干部干好工作所需的各種能力中,政治能力是第一位的?!边@是習近平總書記站在確保黨的事業薪火相傳、國家長治久安的政治高度,對年輕干部的殷切囑托和明確要求。
近日,習近平總書記在2020年秋季學期中央黨校(國家行政學院)中青年干部培訓班開班式上發表重要講話時強調,歷史總是在不斷解決問題中前進的。對此,習近平總書記對年輕干部提出了七點要求,既指明方向,也傳授方法,人民論壇網與您一起學習。